"Защищать и охранять природу - это то, чем я живу..." - Светлана Титова

 

ГОСТЬ НОМЕРА

Беседовала Юлия Черная

Сегодня у нас в гостях директор Амурского Социально-Экологического Союза, доцент Дальневосточного государственного аграрного университета Светлана Титова.

- Света, сегодня на Дальнем Востоке появилось очень много дружин. Как Вы думаете, с чем это связано: время такое, регион особый, дает результаты работа Амурского Социально-Экологического Союза (АмурСоЭС) или что-то еще?

- Это жесткая необходимость. Дело в том, что существующие общественные организации сегодня не очень активны в решении конкретных природоохранных задач. Они могут заниматься экологическим просвещением и образованием, заниматься политикой, продвигать депутатов на выборах - это тоже нужно и полезно, но конкретные природоохранные проекты идут очень тяжело. Поэтому жесткая необходимость заставляет нас развивать дружинное движение.

- Сколько сейчас дружин на Дальнем Востоке (ДВ)?

- Семь. Но две пока очень слабенькие. Вся проблема в том, что нет взрослых, которые способны вести дружины. Сегодня не та молодежь, которая была 20 лет назад, когда они сами рвались в бой, сами хотели что-то делать. Изменилось мировоззрение, очень серьезно изменился ценностный аспект. Сегодня у молодежи совершенно другие понятия о мире. Чтобы заложить мировоззренческую основу для дружинного движения, приходится работать полгода, год, иногда два года, и порой безрезультатно. Надо быть к этому готовым.

То, что меняется молодежь - это естественное развитие общества. Если есть общий кризис: экономический, экологический, политический, то кризис мировоззренческий тоже должен появляться, вот он и появляется.

- Мировоззрение изменилось, но тем не менее молодежь в дружины идет, почему?

- На последней конференции Движения Дружин собралось 24 дружины. В каждой дружине, в среднем, десять человек. То есть, на конференцию собрались люди, представляющие 300 человек молодежи России - это очень мало! На мой взгляд, дружинное движение переживает спад, и если не изменить отношение к этому движению, то мы его просто лишимся, его не будет!

- Какие-то нехорошие тенденции вырисовываются:

- Пока да, но на конференции собрались люди, которые являются элитой. Я всегда считала, что лидеры - это элита, люди, которые способны видеть дальше и понимать глубже. Они сейчас должны наметить перспективу, чтобы не потерять Движение, не лишиться вообще всех активных студентов. Чтобы их привлечь и организовать, надо проделать большую работу.

Кроме того, в движении устарели и методы, и подход. Мне дружинники двадцатилетней давности говорят: "Мы сами учили друг друга, сами воевали за свою экологическую нишу в обществе, мы все делали сами!" Сегодня молодежь более пассивна, плюс школы не дают никаких организаторских навыков. Для нас пионерия и комсомол были великолепными школами организаторского искусства. Мы учились организовывать звездочку, потом отряд, потом школьную пионерскую дружину. Сейчас в школе этим не занимаются. Клубы и кружки, которые существуют в школах, не предполагают развития организаторских способностей. Поэтому студенты, когда приходят в ВУЗы, не знают, как оформить бумагу, как написать заявление, как решить любую, даже самую маленькую проблему. И этому надо учить, и этому может учить дружина. Нужно понимать, что это не просто кадры для общественного движения, это кадры для будущего страны. Ведь сегодня в ВУЗах учатся те, кто придет к власти через 10 лет.

- А почему АмурСоЭС работает именно с дружинами?

- Сегодня надо опираться на молодежь. Взрослое поколение настолько пессимистически настроено, что с ним работать очень трудно! У нас почти все "старички" просто ушли, вышли из состава СоЭС. И сегодня дружины готовят кадры для СоЭС, а мы создаем дружины. Более того, дружинники входят в состав АмурСоЭС.

- Вы могли бы оценить роль АмурСоЭС на ДВ?

- Мы единственная крупная организация, представляющая СоЭС, которая действительно располагает человеческим потенциалом. Все остальные организации на ДВ - это несколько реально работающих людей: в Приморье - один человек, в Хабаровском крае - один человек, в Еврейской автономной области - два. Таким составом решить какие-то организационные вопросы просто невозможно: человек не всесилен. Вот организация - да. Организация - это уже та структура, которая может решать огромное количество проблем.

- А как Вы попали в эту организацию?

Я пришла в СоЭС самым необычным образом. Все началось с того, что раскрутку конкурса "Журавль - птица мира" делали совместно с Хинганским заповедником. Я работала там в отделе экопросвещения и читала лекции по теме конкурса в городах области, проводила акции, знакомящие детей с этой проблемой. Таким образом, я появилась в СоЭСе в качестве ведущего в различных акциях и мероприятиях. В то время я была знакома с единственным человеком из СоЭС - Ириной Мариковской. Когда "Журавль" проходил на центральной площади в Благовещенске, я оказалась ведущей. Я "завела народ", растанцевала всю площадь. И мне сказали: "Это та энергия, которая требуется нашей организации".

- Сегодня Вы директор. Как думаете, организация изменилась?

- Да, я вижу, как за последнее время СоЭС изменился. Возможно, во многом это зависело от меня - моего образа жизни, стиля мышления. Я не смогла бы работать в организации, где никто ни за что не отвечает, не берет на себя ответственность. По натуре я человек, который, взяв ответственность, несет ее. И требую этого от других. Сегодня, если человек берется за какой-то кусок работы, он знает, что он с этим куском не расстанется, пока не "разгрызет". Со мной тяжело, знаю. Я жесткий человек. Но наверное для организации это хорошо. У нас все знают: хочешь творить - твори! Свободу творчества никто не ограничит. Но если ты не хочешь ничего делать - уходи. В организацию люди приходят, чтобы работать. Мой рабочий день 12 часов. И в субботу, и в воскресенье. Когда я занята в университете, я прихожу работать по вечерам. Может быть, это максимализм, но я такая, какая есть. Но главное - я вижу конкретные результаты нашей работы.

- А здесь, сынок, ты всегда сможешь
отдохнуть на природе.

- Как Вы дальше собираетесь работать с дружинами?

- О будущем ничего сказать не могу, я человек слишком импульсивный: удержусь в общественном движении или уйду - это трудно предсказать. Но я одно скажу, что бы ни случилось, я всегда буду там, где нужно защищать и охранять природу, потому, что это то, чем я живу. Работать с людьми - это очень трудно, это моральная нагрузка, это большая ответственность. Когда вы цветок сажаете, то не дай бог он засохнет. А если ваше дерево засохнет, то это наверняка слезы. А если создали организацию? Она начинает развиваться, там люди имеют возможность самореализоваться, они понимают свое место в этой жизни, они видят свою роль в том, что можно сделать для сохранения природы, и вдруг все это разваливается! Это не дерево, не цветок - это человеческие души. И одна поломанная человеческая душа соизмерима с тысячью посаженных деревьев.

Честно говоря, я не люблю, когда про меня пишут, но людям надо иметь перед собой человека-крэйзи. Человеку важно иметь возможность сказать: "Я вот такой, я работаю в движении, но посмотрите, например, на Титову - вообще кошмар".

- Почему Вы считаете, что для дружин нужно искать кураторов?

- Потому что студенты сами организовать могут кружок, но выйти на уровень взаимоотношений с университетом, строить отношения с гос. структурами, пытаться объединить усилия разных групп населения студентам самим очень сложно. Поэтому нужен опытный человек, который осуществляет контакт с внешним миром. А вот когда дружина выросла - дайте им самостоятельность. Иногда меня приглашают по какому-то вопросу в штаб, я прихожу и говорю свою точку зрения. Если совет приемлем для дружины, они его принимают. Но если я пытаюсь навязать свою точку зрения, меня всегда останавливают.

- Есть ли у ДВ какая-то отличительная особенность от всей России?

- Я думаю, да. У нас очень жесткие условия существования: все население пришлое, менталитет совершенно другой, нет понятия Родины. Очень тяжело заставить людей хранить и защищать природу, которую они не считают своей. Мои родители из Иркутска. И так у всех: первое, второе поколение от силы, то есть, все пришлые. И большинство считает: "вот живу, да и живу, будет оно дальше, не будет - меня это не волнует". Среди студентов таких много, потому что ребята знают: закончу ВУЗ и потом куда-нибудь уеду, не буду жить в этой дыре.

Я много слышала о Журавлиной родине, откуда известный природоохранник Евгений Симонов. С каким восторгом он говорит об этой маленькой Журавлиной родине! Огромные наши просторы никому не нужны. Нужна малая родина, а иметь ее очень трудно. Невозможно любить огромные территории. А Амурская область - это три европейских страны минимум.

- Как Вы думаете, людям свойственно любить и сохранять природу, или отношение "а в другое место уеду" - более характерно?

- На земле 90% потребителей. Среди потребителей есть люди, искренне любящие природу, как место отдыха, как место, где можно получить какую-то материальную выгоду. Половину таких людей можно привлечь к охране природы. Но только 10%, независимо от внешних условий, стоят на позиции охраны природы.

- А движение дружин на кого ориентировано: только на 10% с твердой позицией или еще и на тех, которых можно привлечь?

- Я думаю, что ребята-лидеры должны пройти всю школу, все ступеньки, и потом они вольются в эти 10%. Остальная масса дружинников из той половины, которая любит природу, которая ей с удовольствием пользуется и которая вполне способна охранять ее. Эти люди способны примкнуть к лидерам. Они никогда не станут настоящими природоохранниками, но из них могут получиться люди, уважающие и берегущие природу.

- Школа лидеров воспитывает эти 10%? Расскажите немного об этом проекте. Как возникла идея проведения школ?

- Три года назад Саша Сенчик участвовал в школе лидеров на ШМЭИ в Томске. Когда он вернулся, мы решили, что такая школа нужна нам, но делать ее надо по-другому. "Мы сделаем ее так, - сказал он мне, - чтобы участники не просто сами захотели прийти в дружину, но и создать ее". Все командиры сегодняшних дальневосточных дружин - выпускники нашей ШМЭИ. Последние два года через школу проходит ежегодно 60 человек. Конечно, это не только профессиональные лидеры.

- В чем секрет такого успеха?

- В том, что, во-первых, преподают не представители гос. структур, не приглашенные, а сами ребята. Когда ведет занятие твой ровесник и говорит тебе, что это можно сделать - ты ему веришь. Во вторых, мы пытаемся научить основам орг. строительства. Ребят надо учить управлять, учить решать конфликты, учить налаживать взаимоотношения в организации. Это очень важно. По своему опыту скажу, когда я в своей дружине проводила 2 - 3 тренинга в год (по формированию команды, лидерству и стратегическому планированию), дружина работала гораздо лучше. Сейчас не успеваю, и в прошлом году дружина не вырастила смену!

- А может быть пора готовить себе смену, искать тех, которые будут проводить тренинги?

- Нужно понимать разницу между лекцией и тренингом. Тренинг может вести только профессионал. Я профессиональный тренер, училась этому три года: Надеюсь, что Саша будет вести тренинги с будущего года. Но это очень трудно.

- А как решить дружинам проблему, если рядом нет ни тебя, ни любого другого профессионального тренера? Если это не на Дальнем Востоке, то что-то посоветовать можно?

- Я уверена, что в каждом регионе есть люди, которые могут и готовы помогать молодежи в ее трудной работе. Надо только постараться отыскать этих людей, а уж потом дело само пойдет на лад. Удачи вам в поисках!

Комментарии материала:

Разместить комментарий

Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы получить возможность отправлять комментарии
21  декабря 2017 года создан заповедник федерального значения "Восток Финского залива". В Москве в шестой раз вручали учреждённую движением ЭКА премию «Экопозитив-2021». Село Никольское, единственный населённый пункт в северной части острова Беринга на Командорских островах (Камчатка), может стать местом резервации для алеутов и других местных жителей. Эти и другие темы в новом выпуске Обзора эконовостей Международного Социально - экологического союза от Света...
30 лет назад, 28 декабря 1991 года образован Кенозерский национальный парк. В России запустился сайт для поиска пропавших собак и кошек — «Хвост удачи». Волонтеры по всему миру неустанно работает над тем, чтобы вносить правки в статьи «Википедии», касающиеся глобального потепления, проблем экологии, «зеленой» энергетики и противодействия климат-кризису. Эти и другие темы в новом выпуске Обзора эконовостей Международного Социаль...
8 декабря 2006 года создан Шахдагский национальный парк. Разработали новый метод для картирования пластика в океане по всему миру с помощью данных с космических спутников. Москва теряет зелёные насаждения, но хочет тратить миллиарды на «благоустройство» лесопарков. Эти и другие темы в новом выпуске Обзора эконовостей Международного Социально - экологического союза от Света Забелина. Охрана природы, проблемы окружающей среды и развития человечества. Всё важное и интерес...
13 января исполняется 90 лет со дня рождения Арона Абрамовича Брудного — выдающегося психолога и философа, тесно сотрудничевшего с общественным природоохранным движением. Успехам и достижениям экологических активистов посвящен свежий выпуск журнала «Экология и право». Почти миллион человек в Буэнос-Айресе остались без электричества из-за сильной жары. Эти и другие темы в новом выпуске Обзора эконовостей Международного Социально - экологического союза от Света За...
21 ноября 2000 года заказник «Красный Яр» получил статус государственного природного заказника федерального значения. Глобальная кампания по требованию климатической справедливости сделала заявление по итогам конференции COP26. У половины населения Земли нет нормальных туалетов. Эти и другие темы в новом выпуске Обзора эконовостей Международного Социально - экологического союза от Света Забелина. Охрана природы, проблемы окружающей среды и развития человечества. В...

Материалы данного раздела

Фотогалерея

Активность на сайте

сортировать по иконкам
2 часа 24 минуты назад
repyevadloDymn repyevadloDymn
repyevadloDymn repyevadloDymn аватар
Ядовитая река Белая

Смотрели: 20,590 |

Bitcoin in brief originate upbound $45,222 on Monday - the depressed since new September - woe metal the archetypal few school term of 2022...

6 недель 3 дня назад
YВMIV YВMIV
YВMIV YВMIV аватар
Ядовитая река Белая

Смотрели: 20,590 |

Спасибо, ваш сайт очень полезный!

8 недель 4 дня назад
Гость
Гость аватар
Ядовитая река Белая

Смотрели: 20,590 |

Thank you, your site is very useful!

8 недель 5 дней назад
Гость
Гость аватар
Ядовитая река Белая

Смотрели: 20,590 |

Спасибо, ваш сайт очень полезный!

37 недель 1 день назад
Евгений Емельянов
Евгений Емельянов аватар
Ядовитая река Белая

Смотрели: 20,590 |

Возможно вас заинтересует информация на этом сайте https://chelyabinsk.trud1.ru/

размешен 18.01.22 | Тип: Статью

18 января ежегодно по всему миру отмечается День Зажигания Маяка.

Преследуя экоактивистов, "типасуды" нарушают Европейскую Конвенцию по...

размешен 18.01.22 | Тип: Новость

Новое в экологических рассылках на текущий день.

...
размешен 18.01.22 | Тип: Статью

В этом году компания отмечает свой 150-летний юбилей со дня основания в мире и 30-летний юбилей со дня открытия первого офиса в России. В связи с этим DB Schenker запускает благотворительный...

размешен 18.01.22 | Тип: Новость

Экологическое состояние реки Урал, питающей по обе стороны границы России и Казахстана более 4 млн. человек, давно вызывает обеспокоенность не только специалистов, но и простых ж...

размешен 18.01.22 | Тип: Новость

Новое в экологических рассылках на текущий день.

...

Подпишись на рассылку

Будьте в курсе последних новостей!

RSS-материал